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关于做好2014年度全市劳务派遣单位年检工作的通知
[ 作者: 来源: 点击数: 时间: 2015-02-10 13:36:00 ]

甬人社办发〔20158

各县(市)区人社局、“四区一岛”管委会人社部门,各劳务派遣单位:
   
为切实加强我市劳务派遣市场的监督管理,规范劳务派遣机构运行,促进我市劳务派遣健康有序发展,根据《劳务派遣行政许可实施办法》(人力资源和社会保障部令第19号),决定对全市范围内从事劳务派遣经营业务的单位开展2014年度经营情况检查(以下简称年检),现将有关事项通知如下:
   
一、年检对象
    1. 2014
1231日前取得劳务派遣经营许可的劳务派遣单位;
    2. 2014
1231日前办理劳务派遣经营业务备案的劳务派遣分支机构。
   
二、年检时间
    2015
31日至2015331日。
   
三、年检程序
   
(一)劳务派遣单位必须如实提交以下材料至原审批机关,年检材料的复印件须统一加盖劳务派遣单位的印章:
    1.
营业执照复印件1份。
    2.
会计师事务所出具的2014年度财务审计报告1份。
    3.
《宁波市劳务派遣公司年度经营情况报告书》1份(见附件)。
   
(二)原审批机关在收到单位提交的年检材料后,通过资料审核、机构经营状况抽查等方式,对劳务派遣单位进行年检。
   
四、工作要求
    1. 全市劳务派遣年检工作按照“谁审批、谁发证、谁年检”的原则组织开展,原由市人力资源和社会保障局许可的劳务派遣单位由工商营业执照注册地人社部门负责年检工作。
    2.
各劳务派遣单位应当于2015331日之前按上述年检手续要求如实填报信息、提交材料;逾期不提交的,人力资源社会保障行政部门将依法实施检查,并将年检情况载入企业信用记录。
    3.
各地对年检工作要高度重视,落实专人,认真组织,确保成效,并于2015415日前,上报《宁波市劳务派遣单位审查意见汇总表》(附件2)至宁波市人力资源和社会保障局劳动关系处。


附件;1.宁波市劳务派遣公司年度经营情况报告书(2014年) 
      2.
宁波市劳务派遣单位审查意见汇总表

 

                                                        宁波市人力资源和社会保障局办公室
                                                                   2015年2月6

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